Voortbouwend op een sterke erfenis van bijna 150 jaar, geven wij de toon aan om het leven elke dag opnieuw te verbeelden en te verbeteren. Vandaag en voor toekomstige generaties. Via onze innovatieve en duurzame merken en technologieën en via onze teams over de hele wereld. Henkel bekleedt leidende posities in zowel industriële als consumentenactiviteiten: Ons portfolio omvat bekende haarverzorgingsproducten, wasmiddelen, wasverzachters en kleefstoffen, dichtingsmiddelen en functionele coatings.
Production Supervisor
Apply for this role
About this position
Henkel is wereldwijd actief met een evenwichtig en gediversifieerd portfolio. Dankzij sterke merken,
innovaties en technologieën bekleedt het bedrijf met zijn twee business units een leidende positie in zowel
de industriële als de consumentensector. Henkel Adhesive Technologies is wereldwijd marktleider in de
lijmmarkt – in alle segmenten van de industrie. Binnen de consumentendivisie van Henkel bekleedt Henkel
een leidende positie in vele markten en categorieën wereldwijd. Henkel, opgericht in 1876, kan terugkijken
op meer dan 140 jaar succes. Henkel heeft wereldwijd ongeveer 48.000 medewerkers – een gepassioneerd
en zeer divers team, verenigd door een sterke bedrijfscultuur, een gemeenschappelijk doel om duurzame
waarde te creëren en gedeelde waarden.
Als marktleider en pionier op het gebied van duurzaamheid streeft Henkel ernaar nieuwe oplossingen te
implementeren voor wereldwijde, duurzame ontwikkeling en haar bedrijfsactiviteiten verder uit te breiden
op een manier die zowel verantwoord als economisch succesvol is. Dit omvat activiteiten in de gehele
waardeketen. Henkel richt zich op het creëren van duurzame innovaties die klanten en consumenten meer
waarde en betere prestaties bieden met een lagere milieu-impact. Henkel streeft ernaar meer waarde te
creëren op het gebied van maatschappelijke vooruitgang, gezondheid, veiligheid en prestaties, en
tegelijkertijd de impact op energie en klimaat, materialen, afval, water en afvalwater te verminderen.
Henkel heeft zich ten doel gesteld om op lange termijn de waarde die we creëren ten opzichte van de
voetafdruk van onze activiteiten, producten en diensten te verdrievoudigen.
Om duurzame, winstgevende groei te realiseren tot 2025 en daarna, wil Henkel klantgerichter,
innovatiever, wendbaarder en digitaler worden met zijn vier belangrijkste strategische prioriteiten: groei
financieren, groei stimuleren, digitalisering versnellen en wendbaarheid vergroten.
Als Supervisor Productie ben je verantwoordelijk voor het aansturen van een team binnen een chemische
productieomgeving. Je zorgt ervoor dat de dagelijkse werkzaamheden veilig, efficiënt en volgens
kwaliteitsnormen verlopen. Daarnaast speel je een actieve rol in verbet
Wat jij gaat doen
Dagelijkse aansturing
- Coördineren van dagelijkse productieactiviteiten op basis van de productieplanning.
- Waarborgen van veiligheid, kwaliteit en output op de werkvloer.
- Signaleren en opvolgen van technische storingen en verstoringen.
- Zorgdragen voor duidelijke ploegoverdracht en correcte administratieve afhandeling.
Veiligheid, kwaliteit en compliance
- Actief bijdragen aan een veiligheidscultuur door toezicht en coaching.
- Uitvoeren van root cause analyses bij incidenten of kwaliteitsafwijkingen.
- Toezien op naleving van milieu- en veiligheidsregels (intern en extern).
Continu verbeteren & digitalisering
- Initiëren en ondersteunen van verbeterprojecten (Lean, Six Sigma).
- Bevorderen van het gebruik van digitale tools (bijv. digitale werkinstructies, OEE dashboards).
- Samenwerken met IT en technische teams bij de implementatie van digitale systemen.
Leiderschap & teamontwikkeling
- Aansturen, coachen en ontwikkelen van operators.
- Voeren van beoordelings-, functionerings- en ontwikkelgesprekken.
- Opstellen van opleidingsplannen en zorgen voor teamontwikkeling.
Administratie en rapportage
- Correct invoeren van productie- en kwaliteitsgegevens in ERP (SAP).
- Voorbereiden van operationele rapportages voor dag- en weekoverleggen.
- Beheren van werkdocumentatie, zoals werkinstructies en productieorders.
Jouw profiel
- HBO werk- en denkniveau in een technische richting (bijv. procestechniek).
- Minimaal 3–5 jaar ervaring in een chemische of procesmatige productieomgeving.
- Ten minste 2 jaar leidinggevende ervaring in een productieomgeving.
- Ervaring met ERP-systemen (bij voorkeur SAP) en digitale tools.
- Kennis van Lean Manufacturing is een pre.
- Sterke communicatieve vaardigheden en natuurlijk leiderschap.
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, Engels is een pre.
JOB ID: 26093941
Job Locations: Netherlands, Groningen, Scheemda
Contact information for application-related questions: recruitment.benelux@henkel.com
Please do not use this email address for sending your application or CV. To apply, please click on the "Apply for this role" button below. Applications sent via e-mail will not be accepted.
Application Deadline: As long as the vacancy is listed on our Career Site, we are happy to receive your application
Job-Center: If you have an application already, you can create or log in to your account here to check the status of your application. In case of new account creation, please use your email address that you applied with.
Over Henkel
FAQ
Ik ben geïnteresseerd in meerdere functies. Kan ik voor meerdere functies tegelijk solliciteren?
Ja, het volstaat om uw onlineprofiel in te vullen. Daarna kunt u voor meerdere functies solliciteren.
De vacature is in het Engels opgesteld. Moet ik in het Engels solliciteren?
Ja, graag. Henkel is een internationale onderneming en u zult dus met collega's uit de hele wereld samenwerken. Binnen onze onderneming is Engels onze voertaal. In het algemeen is het aanbevolen te solliciteren in de taal van de vacature.
Word ik tijdens het proces geïnformeerd over de status van mijn sollicitatie?
Elke in te vullen functie is uniek, en het is zowel voor u als voor ons belangrijk om het proces tot een goed einde te brengen. Wij willen er zeker van zijn dat zowel de kandidaat als de organisatie een goede match zijn. Wij zullen gedurende het volledige proces feedback geven aan de kandidaten.
Kunnen werknemers bewegen tussen verschillende sectoren en/of verschillende landen?
Ja, sterker nog, binnen Henkel verwachten we van ons talent dat ze flexibel en mobiel zijn. Dit draagt bij tot het grote wereldwijde succes van onze onderneming.
Onze "Triple two"-filosofie draagt bij aan deze verwachting: u kunt ervaring opdoen in tenminste twee functies, twee verschillende landen en twee activiteitensectoren. Wij passen deze filosofie toe omdat wij denken dat uw persoonlijke ontwikkeling baat heeft bij verschillende functies in verschillende domeinen en verschillende afdelingen, waardoor u ook een beter begrip zult hebben van Henkel als wereldwijde onderneming.
Hier vindt u meer informatie over onze opleidingsprogramma's.
Met wie moet ik contact opnemen als ik vragen heb over mijn sollicitatie?
Het recruitmentteam beantwoordt alle vragen aangaande uw sollicitatie. Neem hier contact op met het team.